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企管的內容不外乎三大項：策略、激勵、領導。 策略當然就是管理大師麥可波特的理論最為重要，什麼成本領導、差異化、集中化，然後不可以同時採二種以上的策略。比較細項的內容就要各位花時間去研讀。 激勵理論就多了，什麼馬斯洛需求、ERG理論、雙因子理論、亞當斯的公平理論、期望理論、目標設定等，還有跟心理學有關的強化理論都是。 領導當然就是 Davis 的特質論，行為論的二分、三分、四分、五分，費德勒的權變理論，魅力型領導 + 交易型領導的轉換論等。 把它整理起來一起看，就比較不會一團亂。 我整理了一份企管的筆記 (用 Word) 。不過，這筆記口語化的東西蠻多的，是我用自己方式記下的，就不好獻醜了。還是一樣，有需要的朋友，再私下發訊息 (a8802020@yahoo.com.tw)給我吧。記得要留信箱就是。
http://203.64.217.141/971dm/Management/index.htm 我個人覺得這裡頭有蠻多重點的，整理得很不錯，作個參考嚕。
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